النظام التدريبي بمراكز التدريب المهني ومجالاته
 

النظام التدريبي بمراكز التدريب المهني

تقوم مراكز التدريب المهني بإعداد القوى الوطنية العاملة للمستويات المهنية (المهني و الماهر ومحدود المهارات ) في مختلف المجالات (الكهرباء والإلكترونيات والتبريد والتكييف والسيارات والميكانيكا واللحام وأعمال تشكيل المعادن والإنشاءات والنجارة ) ، وبذلك تساعد في توفير الكوادر المهنية المدربة.
وتتضمن الخطة التدريبية والتدريسية بجانب علوم المهنة وتدريس المهارات الأساسية على المستويات الآتية:

- السنة الأولى لمستوى محدود المهارات.
السنة الثانية لمستوى ماهر
السنة الثالثة لمستوى مهني


وتنقسم السنة التدريبية إلى(34 ) أسبوعا بواقع (30 ) ساعة في الأسبوع لا تشمل فترة التسجيل والاختبارات ، ويتخلل فترة التدريب برنامج التدريب الميداني مدته ( 12 ) أسبوعاً كحد أدنى في كل سنة.


وتتراوح عدد الساعات المعتمدة في التخصصات في كل مستوى على النحو التالي :
- شهادة كفاءة مهنية (محدود المهارات) (1020) ساعة
- شهادة كفاءة مهنية (الـمـاهـــر) (2040) ساعة
- شهادة كفاءة مهنية (الـمـهـنــي) (3060) ساعة

مجالات التدريب

تقوم مراكز التدريب المهني بإعداد القوى العاملة للمستويات المهنية (المهني والماهر ومحدود المهارات ) في مختلف المجالات ( الكهرباء والالكترونيات والتبريد والتكييف والسيارات والميكانيكا واللحام وأعمال تشكيل المعادن والإنشاءات والنجارة ) .